光辉工具 “机器换人”换出高效益

  近日,在浙江光辉工具有限公司配件车间,工人毛日红站在全自动夹子装配机前,制作棘轮夹。

  全自动夹子装配机是公司自主研发的机器,2013年底完成研发,近期投入使用。“以往人工制作,一天2人合作较多制作1500个,现在用机器,一天一人就能做6000个左右。”毛日红说,全自动夹子装配机可一次性完成弹簧、铆钉、固定安装等程序,提高效率的同时,也保证了产品质量的稳定性。

  浙江光辉工具有限公司成立于1998年,2008年搬入东山垟工业园,是一家集开发、生产和销售为一体的外向型企业,主要生产F型木工夹、G型木工夹、尼龙夹、铁质弹簧夹、水平式夹钳、连夹器等五大系列上百种工具,销往欧洲、美洲、澳大利亚等国家和地区的各大建材超市。

  “我们用机器换人的方式,缓解招工难的问题。”公司企管部经理叶子红告诉记者,自2012年开始,企业注重设备更新,专门高薪聘请专业技术人员自主研发新设备。研发出来的全自动夹子装配机、数控车床、喷塑流水线、多功能复合车床机器,为企业实现了“机器换人”的目标。

  在叶子红的带领下,记者来到配件车间。“这就是数控车床,生产螺杆、承压块、固定杆等产品配件。”据叶子红介绍,数控车床以生产螺杆为主。经过改造后,虽然一台机器日产量只有1500多个螺杆,较之前人工日产2200个少了许多,但是用这些设备后,一个工人可同时操作4台机器,其综合日产量是人工的2.7倍多。

  周多红是数控车床操作员工,今年52岁的她已在公司工作四年多。“以往一整天都在机器面前,一天下来,手脚酸痛。现在,只需要把工件整理好放到车床的卡槽里,机器就会按照设定的要求自动完工,一天4台机器就能生产7000多个。”说起“机器换人”的好处,周多红告诉记者,现在,她一个人管理4台机器,量虽然上去了,工作却比原来轻松许多,工资也涨了不少,去年还被公司评为优秀员工。

  “去年员工比2012年减少了近30人,企业生产的效率非但没有下降,反而提高了,其中,有几项工作效率更是提高了好几倍。”叶子红表示,今后,公司还将按照“机器换人”的思路,在人工成本降低的前提下,进一步实现企业效益的增长。